Mancano operatori socio-sanitari, il Pd chiede di agevolare l’accesso ai corsi. “Costi troppo elevati: estendere i voucher anche a chi lavora”

VENEZIA. “Il Veneto ha urgente bisogno di operatori socio sanitari (Oss)”: è l’allarme lanciato dalle consigliere regionali Anna Maria Bigon, Chiara Luisetto e Monica Sambo (Partito Democratico), che denunciano costi troppo elevati per i corsi di formazione chiedendo alla Regione di correre ai ripari.

La carenza di personale qualificato è ormai all’ordine del giorno in molte strutture sanitarie e socio-assistenziali, in questo caso sia pubbliche che private. Gli Oss lavorano infatti, in collaborazione con gli altri professionisti, in contesti contesti sanitari, socio-sanitari e socio-assistenziali, quindi non solo ospedali e strutture residenziali, ma ad esempio anche strutture scolastiche, penitenziarie o psichiatriche e a domicilio dell’assistito. “Nonostante l’elevata domanda di lavoro - notano le consigliere - l’accesso alla formazione resta fortemente limitato dai costi. Un corso per oss può infatti superare i 2mila euro: una cifra insostenibile per molte persone che, pur motivate a intraprendere questo percorso professionale, sono in condizioni economiche precarie”.

Il costo per la partecipazione è infatti a carico della persona, ha una durata di 9-18 mesi e un monte ore di 1000 ore (200 ore di modulo base e 800 ore la parte professionalizzante, comprensiva di teoria, laboratori e tirocinio). Per favorire la partecipazione di persone in difficoltà economica, la Regione ha stabilito un voucher di 1.700 euro a parziale copertura dei costi e possono richiederlo le persone disoccupate e inoccupate residenti o domiciliate nel territorio regionale.

Ma sembra non bastare. Annunciando infatti di aver depositato un’interrogazione, le consigliere illustrano alcune proposte per ovviare al problema. “La Regione Veneto - spiegano - prevede attualmente un voucher destinato ai disoccupati. Tuttavia è una misura insufficiente e discriminatoria nei confronti di una larga fascia di cittadini: lavoratori part-time, persone con contratti a termine, lavoratori a basso reddito o in condizioni di fragilità economica non possono accedervi pur non avendo reali possibilità di sostenere il costo del corso”.

“Alla luce dell’emergenza occupazionale nel settore socio-sanitario - proseguono - è perciò necessario estendere l’accesso al voucher a lavoratori part-time, a termine e a basso reddito, rendere i corsi gratuiti per coloro che sono disoccupati e senza alcun reddito ed eliminare l’obbligo di certificazioni linguistiche a pagamento, che rappresentano un ulteriore ostacolo per molti cittadini stranieri già integrati che hanno acquisito competenze linguistiche grazie al lavoro di volontari e associazioni del territorio”.

Secondo le consigliere, quindi, sono ancora troppe le persone escluse per ragioni economiche o burocratiche. “Investire nella gratuità della formazione oss - concludono - significa investire nella salute pubblica, nell’occupazione e nella coesione sociale. È una scelta di responsabilità e buon senso, perciò chiediamo alla Regione di rivedere con urgenza i criteri di accesso ai voucher e garantire percorsi formativi accessibili a tutti”.